Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Chez BCEA, nous voyons
la comptabilité autrement !

Notre équipe vous accompagne et vous conseille dans la création de solutions comptables personnalisées et souvent atypiques !
4

Experts
de la comptabilité

250

clients accompagnés chaque année

340

attestations et rapports signés

100

missions sociales réalisées chaque mois

Nous
sommes à St Malo !

Mais nous pouvons aussi nous déplacer ou nous digitaliser
Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Les actus

Investis à vos côtés
dès la création

Créateurs d'Entreprise

Vous souhaitez être accompagné dans la phase de création ou de reprise d’une entreprise sur les divers aspects de votre projet : économiques, financiers, juridiques, sociaux et fiscaux.

Nous sommes à votre disposition pour vous fournir :

– Une assistance dans la présentation des projets de création
– L’établissement du prévisionnel et du plan de financement
– Une étude d’implantation dans les zones franches urbaines
– Une aide à la constitution des dossiers de subventions
– Un suivi et un accompagnement lors du démarrage de l’activité

Bureaux d’Études et Sociétés de Services

Quelle que soit votre activité, vous êtes aujourd’hui confrontés à une pression concurrentielle accrue, aux mutations de la distribution, aux évolutions technologiques… Pour vous permettre de vous consacrer entièrement à votre cœur de métier, nous vous accompagnons dans tous les aspects de votre gestion quotidienne.

Artisans & Commerçants

Nos nombreuses références dans le monde de l’artisanat et du commerce couvrent des secteurs aussi variés que le Bâtiment, les Coopératives Artisanales, le Commerce de détail, les Transports, l’Automobile, les Cafés – Hôtels – Restaurants et les Services.
Nous les assistons quotidiennement au travers de nos missions.

PME-PMI

Quelle que soit votre activité, vous êtes aujourd’hui confrontés à une pression concurrentielle accrue, aux mutations de la distribution, aux évolutions technologiques…

Pour vous permettre de vous consacrer entièrement à votre cœur de métier, nous vous accompagnons dans tous les aspects de votre gestion quotidienne. Nous sommes aussi à vos côtés à chacune des étapes de la vie de votre entreprise : sa création, son développement et, un jour, sa transmission.

– Comptabilité et gestion
– Audit légal et contractuel
– Paye et conseil social
– Assistance juridique et fiscale
– Conseil en organisation
– Conseil en transmission
– Conseil en développement
– Assistance à la transformation

Professions libérales

Vous exercez votre activité en profession libérale ?
Rejoignez nos nombreux clients qui nous font confiance pour :

– La Comptabilité
– La Gestion du Social
– L’Assistance Juridique et Fiscale
– Le Conseil Patrimonial

Expertise Comptable

Saisie Dématérialisation des pièces comptables Importation de données bancaire.

Social et RH

Paie et gestion sociale
Assistance Juridique
Retraite et Prévoyance

Secrétariat Juridique

Choix de la forme de votre société
Constitution de société
Suivi du juridique annuel

Gestion de Patrimoine

Investir dans l’immobilier
Exonérer les plus-values
Démembrer la propriété ISF

Outils de Gestion

Budgets
Tableaux de bord
Prix de revient

On s’appelle ?

Et si on prenait le temps de voir si notre approche vous convient ?
02 99 19 98 20
Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)
Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)
Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Explorons ensemble
le champs des possibles

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Une lecture unique des chiffres

La comptabilité c’est un peu notre terrain de jeu ! Pas question de se contenter d’une lecture traditionnelle et simple, non ! Nous prenons le temps de voir ce que vos bilans ont à nous dire. Nous les écoutons, nous les autopsions, nous les disséquons. Une fois qu’ils nous ont tout raconté, nous élaborons des solutions pertinentes, mais surtout inédites. Chez nous c’est un peu « docteur maboul », cela demande un peu d’adresse, mais nous prendrons toujours plaisir à éduquer vos chiffres.

Des recommandations personnalisées

Il y a l’approche classique et puis il y a la nôtre. Dans les deux cas, les solutions sont sur-mesure, mais dans un seul cas, elle pousse les frontières un peu plus loin que ce qu’on aurait pu simplement imaginer de faire. Chez BCEA, nous vous présenterons toujours toutes les alternatives possibles et nous vous apporterons les conseils qui vont avec. Notre objectif est de vous montrer le champ des possibles et de vous apporter toutes les notions fondamentales nécessaires à la prise de décision.

Une mise en œuvre ajustée

La solution qui nous sautera aux yeux ne sera surement pas celle que vous attendiez, vous serez peut-être surpris, parfois décontenancé. Dans tous les cas vous aurez le choix. Notre ambition est de vous apporter des solutions optimisées, après c’est vous qui décidez. Vous avez tous les éléments pour faire les choix éclairés et assumés. Nous adaptons donc la solution selon votre décision finale.

Le FAQ
des idées reçues

Salaire ou dividende

Optimisation Salaire ou Dividende

Depuis plusieurs années, des calculs sophistiqués déterminent quelle est la meilleure manière de se rémunérer pour limiter le coût des charges sociales et de l’impôt sur le revenu.

Ne peut-on pas simplifier cette analyse ? Oui, bien entendu ….

Partons d’une enveloppe de dépenses de 60 K€ et analysons dans chaque situation décrite ci-dessous, quelle est le pourcentage de trésorerie disponible :

– Un chef d’entreprise sous statut SAS, est rémunéré comme « salarié » sous le régime général de la sécurité sociale. Pour obtenir un salaire de 30 K€ net, il supportera un précompte salarial de 8 K€ ainsi que des charges patronales (au taux de 50%) de 19 K€. Étant dans une tranche marginale d’impôt sur le revenu de 30%, il contribuera à l’impôt sur le revenu pour 9 K€. Son coût global est de 57 K€, son net d’impôt est de 21 K€, soit un disponible de 37 %.

– Un chef d’entreprise sous statut SARL, est rémunéré comme « non-salarié » sous le régime RSI. Pour obtenir un salaire de 30 K€, il supportera des charges sociales (au taux de 45%) de 14 K€. Étant dans une tranche marginale d’impôt sur le revenu de 30%, il contribuera à l’impôt sur le revenu pour 9 K€. Son coût global est de 44 K€, son net d’impôt est de 21 K€, soit un disponible de 48 %.

– Un chef d’entreprise sous statut SAS, est rémunéré sous forme de dividende. Pour obtenir un dividende de 30 K€ net, il supportera un impôt sur les sociétés de 15 K€. Étant dans une tranche marginale d’impôt sur le revenu de 30%, il contribuera à l’impôt sur le revenu en France pour 5,4 K€ (après déduction d’un abattement de 40%) ainsi qu’à la Csg à hauteur de 15,5% soit 4,6 K€. Son coût global est de 45 K€, son net d’impôt est de 20 K€, soit un disponible de 44 %.

Conclusion : Le revenu disponible optimum est dans le cadre de la rémunération d’un gérant majoritaire de SARL.

Le RSI

LE RÉGIME SOCIAL DES INDÉPENDANTS (RSI) coûte « trop » cher ! Idée VRAIE ou idée FAUSSE ?

Le régime général de la sécurité sociale auquel sont affiliés les salariés
——————————————————————————
– Prenons un salaire brut de +100
Déduisons un précompte salarial de -20
Il reste un salaire net de +80.

– Ajoutons des charges patronales +40.

– Le coût global pour l’entreprise est de +140
(Salaire brut + charges patronales).

Le régime du RSI auquel sont affiliés les travailleurs non-salariés (TNS)
——————————————————————————
– Prenons revenu net de +80
(Prélèvement).

– Ajoutons les charges RSI de +36
Environ 45%.

– Le coût global pour l’entreprise est de + 116
(Prélèvement + charges RSI).

Conclusion : Le régime RSI coûte moins cher que le régime de sécurité sociale des salariés.

Entretien Professionnel

L’entretien professionnel est l’un des dispositifs phares de la réforme de la formation professionnelle prévu par l’accord national interprofessionnel du 14 décembre 2013, repris par la loi du 5 mars 2014.
Dans toutes les entreprises, chaque salarié doit bénéficier, au moins tous les 2 ans, d’un entretien axé sur ses perspectives d’évolution professionnelle.
Conçu comme un outil-clé de la gestion individualisée des compétences, l’entretien professionnel offre des opportunités partagées permettant :

– A l’employeur, de faire le lien entre ses projets et les aspirations individuelles, de mieux prévoir les compétences dont il a besoin pour son activité et son développement…

– Au salarié, d’exprimer ses souhaits de formation et de développement, d’envisager une évolution professionnelle…

– A l’encadrant, de connaître les aspirations professionnelles du salarié, d’identifier ses besoins et d’accompagner son projet professionnel…

Votre trésorerie

Explication :

Le fonds de roulement est la trésorerie circulant sur le long terme,

il est composé

du capital,
des réserves
et des emprunts souscrits,
desquels sont retranchés les investissements réalisés.

Le besoin en fonds de roulement (nécessairement négatif) est la trésorerie circulant sur du court terme.

Il est composé

à l’actif des postes stock et crédit clients qui consomment de la trésorerie
et au passif des dettes fournisseurs et dettes fiscales sociales qui dégagent de la trésorerie.

La trésorerie disponible ou négative est la différence des deux premiers agrégats.
Pourquoi le résultat dégagé sur l’activité ne se retrouve pas « toujours » sur le compte bancaire ?

Parce qu’il est souvent bloqué dans les flux de trésorerie de l’entreprise.

Soit les clients n’ont pas encore payé leurs créances,
soit les dettes fournisseurs ont été payées trop vite …

Est-ce plus clair ?

Des humains
à vos côtés

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Passionnés

Ce qui nous anime avant tout c'est la passion ! La passion des chiffres ? oui, oui ! Fins stratèges, nous aimons jouer avec les données, les faire parler, les chatouiller. Ce qui nous passionne surtout c'est tout ce qu'on peut en faire pour vous aider !

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Enthousiastes

C'est dans un cadre convivial, parfois taquin peut-être, que nos équipes évoluent et que nous vous accompagnons ! Chez nous, humour et amabilité sont les maîtres mots, dans cet univers qui peut parfois sembler un peu.. engoncé ?

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Engagés

Investis à 100% dans chaque dossier qui nous est confié, nous prenons le temps de vous écouter et de vous conseiller. Nous serons toujours à vos côtés, même dans les moments plus compliqués !

Des humains
à vos côtés

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Passionnés

Ce qui nous anime avant tout c'est la passion ! La passion des chiffres ? oui, oui ! Fins stratèges, nous aimons jouer avec les données, les faire parler, les chatouiller. Ce qui nous passionne surtout c'est tout ce qu'on peut en faire pour vous aider !

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Enthousiastes

C'est dans un cadre convivial, parfois taquin peut-être, que nos équipes évoluent et que nous vous accompagnons ! Chez nous, humour et amabilité sont les maîtres mots, dans cet univers qui peut parfois sembler un peu.. engoncé ?

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)

Engagés

Investis à 100% dans chaque dossier qui nous est confié, nous prenons le temps de vous écouter et de vous conseiller. Nous serons toujours à vos côtés, même dans les moments plus compliqués !

Cabinet BCEA Expert-Comptable et Commissaire aux comptes à Saint-Malo, Bretagne, Ille-et-Vilaine (35)